Son dakika gelişmesi olarak Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Plan ve Bütçe Komisyonu, devlet memurlarını yakından ilgilendiren önemli düzenlemeleri içeren torba yasayı onayladı. Yasa ile birlikte memur maaşlarında ve ikramiyelerinde artış yapılacak, 4B’li sözleşmeli personelin 4A kadrosuna geçiş hakkı tanınacak. Bunun yanında özlük haklarında genişletmeler ve emeklilik imkânlarında iyileştirmeler yer alıyor. İşte detaylar:
4B’li Personelden 4A Kadrosuna Geçiş Hakkı
Torba yasa kapsamında, 4B statüsünde çalışan sözleşmeli memurlar için 4A kadrosuna geçiş hakkı sağlanacak. Daha önce benzer düzenlemelerle bir kısım sözleşmeli personel memuriyet kadrolarına geçirilmişti. Yeni düzenlemeyle, halen 4B kapsamında bulunan yaklaşık 249 bin 429 personel, 4A kadrosuna geçerek memuriyet haklarından yararlanabilecek. Bu hak, hem Devlet Memurları Kanunu hem de Belediye Kanunu çerçevesinde çalışan sözleşmeli personeli kapsıyor.
Özlük Haklarında Genişletmeler
Yeni düzenleme ile sözleşmeli personelin özlük hakları 4A kadrosundaki memurlarla eşit hale getiriliyor. Özellikle şu konularda iyileştirmeler yapılacak:
- Yıllık izinlerin devredilmesi: Sözleşmeli personelin kullanılmayan izinleri bir sonraki yıla aktarılabilecek.
- Aylıksız izin hakkı: Kadrolu memurlar gibi aylıksız izin hakkından faydalanabilecekler.
- Görevde yükselme: Sözleşmeliler, kadrolu memurlar gibi görevde yükselme hakkına sahip olacak.
Bu düzenlemeler, sözleşmeli personelin çalışma şartlarını önemli ölçüde iyileştiriyor.
Maaş ve İkramiyelerde Artış
Torba yasa, memurların maaşlarında ve ikramiyelerinde artış yapılmasını öngörüyor. Özellikle 4A kadrosuna geçen sözleşmeli personelin maaşları yeniden düzenlenerek iyileştirilecek. Aynı zamanda, kademe ilerlemeleri ve emekli aylıklarında da artış sağlanacak.
- Terfi Hakkı: Disiplin cezası almayan ve 8 yıl hizmet süresini tamamlayan memurlara bir kademe ilerleme hakkı tanınacak. Bu düzenleme, kadroya geçen sözleşmeliler için de geçerli olacak.
- İkramiyelerde Artış: Maaş artışına ek olarak, emekli ikramiyesi miktarı da yükseltilecek.
950 Bin Kamu Personelini Kapsayan Düzenlemeler
Bu yasa, sadece 4B’lilerle sınırlı kalmayıp tüm kamu personelini ilgilendiren önemli değişiklikler içeriyor. Türkiye genelinde geçici düzenlemelerle memur statüsüne geçen yaklaşık 700 bin personel bulunuyor. Torba yasa ile birlikte bu sayı daha da artacak ve toplamda 950 bin kamu çalışanı bu düzenlemeden yararlanabilecek.
Denetim ve Yetki Düzenlemeleri
Torba yasa ile devlet denetçileri ve diğer yetkililerin görev ve sorumluluklarında da değişiklikler yapılıyor. Denetçiler, görevli oldukları alanlarda kapsamlı incelemeler yapma, bilgi ve belge talep etme gibi haklara sahip olacak.
Emeklilik İmkânları Kolaylaştırılıyor
Düzenleme kapsamında, emeklilik haklarında da çeşitli iyileştirmeler yapılacak. Bu sayede, memurların emeklilik sürecine dair işlemleri daha hızlı ve kolay hale getirilecek. Ayrıca, sözleşmeliden kadroya geçenlerin emeklilik koşulları, 4A memurlarıyla aynı seviyeye getirilecek.
Anayasa Mahkemesi’nin İptal Ettiği Maddeler Düzenlendi
Torba yasa, Anayasa Mahkemesi tarafından iptal edilen bazı maddelere de çözüm getiriyor. Özellikle devlet denetleme kurulları ve diğer kurumlarla ilgili maddelerde önemli değişiklikler yapıldı.
Torba yasa, memuriyet statüsüyle ilgili birçok konuda genişletici ve iyileştirici düzenlemeler içeriyor. Bu düzenlemeler, devlet memurlarının haklarını artırırken çalışma koşullarını da önemli ölçüde iyileştirecek.
Yorumlar kapalı.